変形労働時間制とは
【変形労働時間制（へんけいろうどうじかんせい）】
労使協定の届出等一定の要件を満たした場合、一定の期間を平均し１週間あたりの労働時間が法定労働時間の範囲内におさまる場合には、特定の日、特定の週に法定労働時間を超えて労働させることが認められている制度です。
変形労働時間制には以下の種類があります。
- １か月単位の変形労働時間制
- １年単位の変形労働時間制
- １週間単位の非定型的変形労働時間制
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フレックスタイム制
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