１か月単位の変形労働時間制とは

【１か月単位の変形労働時間制（いっかげつたんいのへんけいろうどうじかんせい）】

　１か月以内の一定の期間を平均し、１週間の労働時間が４０時間（特例措置対象事業場※は４４時間）以下の範囲内において、１日及び１週間の法定労働時間を超えて労働させることができる制度。

※特例措置対象事業場とは

商業、映画、演劇業、保健衛生業、接客娯楽業の１〜９人の規模の事業場