振替休日取得できなかった不取得分の時間外手当支払い　過去２年分　福岡県田川市

　福岡県田川市は、職員が休日出勤した際に不支給だった時間外手当の措置を是正し、過去２年分にさかのぼって支給する意向を明らかにした。詳細は精査中だが、２００８年９月から２年間の支給対象は延べ千件前後で支給総額は数百万円になるとみられる。市は年明けにも支給方針や今後の対策などを公表する。

　同市によると、休日出勤した職員は原則１週間以内に振り替え休日を取るよう指導しており、この場合は時間外手当は発生しない。

　しかし１週間を越えて「代休」の形で休んだ場合、労働基準法や市条例などに基づいて時給の２５％、代休がとれなかった場合は同１２５％を支給することが定められているが、これまで支給されていなかった。

（１２月３０日　asahi.com）

【あかり事務所の考え・対策】

上記では、残業代対策として、設けていた「振替休日」が仇となった形ですね。

「振替休日」と「代休」の意味は違います。

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